为深入落实学校开展企业调研的工作安排，精准对接医疗行业人才需求与产业发展趋势，推动专业布局优化、课程体系升级及人才培养质量提升，1月26日，医学院统筹部署，组建助产学、护理学、康复治疗学专项调研团队，赴辽宁沈阳东北国际医院开展访企拓岗与调研交流活动。

助产学专业调研成员聚焦助产临床实践核心，重点走访了东北国际医院的产科病房、产房及月子中心。详细了解医院在高危妊娠助产护理、正常分娩助产服务等方面的临床规范、技术要求，以及产后母婴照护一体化服务模式，为进一步优化助产学专业实践教学体系提供了临床依据。

护理学专业调研成员围绕临床护理岗位全流程需求，系统性走访了东北国际医院的门诊护理站以及住院部各临床科室。深入调研不同专科护理的岗位设置、工作内容、技术要求及考核标准，详细了解了健康体检护理服务流程、体检套餐制定与执行、健康指导等相关工作，全面掌握了临床护理领域对专业人才的综合要求，为护理学专业课程优化与实习实训提供了精准方向。

康复治疗学专业调研成员重点走访了东北国际医院的康复大厅及儿童康复中心。详细了解了物理治疗、作业治疗、言语治疗的技术体系与临床开展情况，直观感受现代康复医学的智能化、专业化发展趋势。通过与中心负责人交流，明确了医院对康复治疗专业人才的旺盛需求，且该需求与Beat365相关专业人才培养目标高度契合。

各专业针对性走访结束后，调研团队与东北国际医院人力资源部招聘办公室张主管、相关科室主任及一线带教老师召开座谈会。会上，张主管详细介绍了医院的发展规划、人才招聘政策、实习带教体系及毕业生职业发展路径。Beat365调研团队分享了各专业的人才培养方案、课程设置及学生就业方向。双方围绕学生实习实训基地建设、就业人才输送、课程共建、“双师型”教师培养等核心议题展开深入研讨，就建立长期稳定的校企合作关系达成初步共识。

此外，调研团队还与就职于该院神经内科的2025届毕业生周璐、肾内一科的鲁桐进行了现场回访，详细了解毕业生岗位适应情况与职业发展现状，并与周璐的护士长交流了毕业生履职表现，为进一步优化人才培养方案收集了反馈意见。

此次联合访企拓岗活动，通过分专业精准走访与集中座谈交流，系统梳理了各专业的行业发展动态与岗位需求变化，深化了校企双方的相互了解与合作意愿。后续，医学院将整合此次调研收集的宝贵建议，融入各专业教学改革与实践环节，持续推进校企协同育人模式创新，不断拓宽实习与就业渠道，着力提升学生的岗位胜任力与职业竞争力，助力学生实现高质量就业与长远职业发展。

 【作者:孙玉翡 一审：孙强 二审：王凡 三审：王倩】